Rejoignez notre collectif Harmonie Mutuelle ! Ensemble, faisons la différence pour la santé de tous.
Le poste et vos missions
Le poste :
Le 06 juillet 2021, nous devenions entreprise à mission en révélant notre raison d’être : « agir sur les facteurs sociaux, environnementaux et économiques qui améliorent la santé des personnes autant que celle de la société en mobilisant la force des collectifs ».
En tant que chargé de projet impacts sociaux et environnementaux H/F en alternance, auprès de la Directrice des Engagements de mission, vous contribuez à l’atteinte de nos objectifs d’impact afin d’agir sur nos offres, développer la santé en entreprise, la solidarité dans les territoires ainsi que notre modèle d’entreprise à impact positif.
Vous nous aidez à développer le rayonnement de ces projets au sein de l’entreprise et au-delà.
Nous avons à cœur de construire avec vous un parcours d’alternance enrichissant.
Vos missions principales :
Au quotidien, vous :
- Contribuer à la préparation et l’animation des différents comités de pilotage de la mission
Animer la collecte de preuves faisant état de la progression de nos engagements de mission
Soutien à la préparation du prochain audit de la mission
- Faciliter l’engagement des différents acteurs de la mutuelle (salariés et délégués) en leur partageant régulièrement des informations utiles à l’avancement de la mission
- A cet effet, structurer un format de type Newsletter permettant d’accroitre la visibilité des avancées de la mission
- Accompagner les projets en cours sur l’évaluation de notre impact
- Contribuer à la rédaction du rapport du comité de mission
- Si alternance sur 2 ans : possibilité de faire évoluer les missions
Vos atouts et nos avantages
Expérience souhaitée :
-
Idéalement, vous disposez d’une expérience en tant que chargé(e) de projet - impacts sociaux et environnementaux
-
Vous recherchez une alternance dans le cadre d’un master sur une durée de 2 ans
Qualités personnelles :
Vous avez un fort intérêt pour les enjeux économiques, sociaux et environnementaux, notamment ceux liés à la santé, à la protection sociale, ou à l’Économie Sociale et Solidaire
-
Vous faites preuve de proactivité, de dynamisme et avez le sens de l’organisation
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Vous avez des facilités à établir des liens et à mobiliser des personnes d’horizons variés et vous êtes créatif(ve)
Outils informatiques :
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Maîtrise des outils bureautiques : Canva, suite Microsoft (Excel, PowerPoint)
Nos avantages :
- Carte déjeuner et avantages CSE (enveloppes loisirs, culture, avantages vacances…)
- Accord d’intéressement
- Forfait mobilité durable (jusqu’à 400 €/an)
- Une communauté active de plus de 250 alternants répartis dans toute la France
- Un parcours d’intégration dédié et un accès à des formations internes en libre-service
- Un suivi personnalisé par les Ressources Humaines et votre tuteur
- Des opportunités de postes possibles au sein du Groupe Vyv à l’issue de l’alternance
- La possibilité de participer à des événements internes et des actions porteuses de sens comme des courses solidaires, des challenges sportifs ou des actions de prévention sur la santé
Processus RH :
Si votre profil correspond à nos attentes, vous serez contacté(e) par le recruteur. Dans tous les cas, nous nous engageons à vous apporter un retour.
Compétences
Et si vous donniez du sens à votre prochain poste ?
- Nous sommes une entreprise mutualiste à mission et notre engagement est concret, porté par des actions de prévention, de conseil, d'accompagnement et de solidarité qui ont un vrai impact sur la vie de nos adhérents.
- Nous encourageons les parcours singuliers : vous pouvez apprendre, évoluer, changer de métier ou de région grâce à la mobilité interne au sein du Groupe Vyv. L'important, c'est que votre trajectoire vous ressemble.
- Nous savons que la diversité et l'inclusion sont une force, c'est pourquoi nous cultivons les différences et soutenons chaque individu. Nous luttons activement contre les discriminations et accompagnons, par exemple, nos salariés dans les moments de fragilité (maladies chroniques, aidance…). Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
- Au quotidien, vous évoluez dans un environnement de travail fondé sur la confiance, porté par un management qui valorise l'autonomie, l'écoute et le droit à l'équilibre entre vie professionnelle et personnelle.

