Le poste : 

En tant que Data Analyst, rattaché(e) au Pôle Data Pilotage Assurantiel et Opérationnel de la Direction Expertise Data Assurantiel, vous viendrez renforcer la fonction « Data Steward » de la direction en charge des trois domaines « Partenaires », « Engagements contractuels », et « Produits ».   

Vous rejoignez une équipe de 14 personnes. Nos locaux sont situés à Angers.   

 

Vos missions principales :

Suivi de la qualité des données :

• Vous assurez la gestion opérationnelle de la qualité de la donnée. 
• Vous mettez en place les KPI nécessaires au suivi de la qualité.  
• Vous identifiez et qualifiez les causes racines des problématiques.
• Vous définissez puis suivez la mise en œuvre des plans de remédiation.
• Vous animez le dispositif sur le terrain, organisez l’activité, coordonnez les actions de l’équipe.

 

Exploitation des données :

• Vous explorez les données des sources de votre périmètre : identifier et comprendre les données, les sources et leurs limites.
• Vous rédigez ou compilez les documentations permettant d’alimenter le data catalogue.
• Vous accompagnez les métiers dans la constitution de rapports complexes.

 

Veille technique :

• Vous assurez une veille technique sur votre domaine et contribuer à la diffusion d’une culture data   

Expérience souhaitée :

• Vous avez obtenu un diplôme Bac+5 en informatique/statistiques/mathématiques/économie
• Vous possédez une première expérience en gestion ou coordination de projets data

Qualités personnelles :

• Vous aimez les chiffres et maîtrisez parfaitement à la fois le langage informatique et les outils statistiques
• Vous êtes doté(e) d'une grande rigueur
• Vous avez développé un esprit d'analyse 

Outils informatiques :  

• Vous êtes à l’aise avec les outils digitaux et bureautiques, notamment Excel
• Vous maitrisez les langages de traitement des données Python, SAS, le SQL, et Power BI.
• Vous avez l’habitude de travailler sur des outils de travail collaboratif (Outook, Teams)
• Vous serez formé(e) aux logiciels et aux processus internes d’Harmonie Mutuelle.

Nos avantages :  

• Accord d’intéressement
• Télétravail jusqu'à 3 jours par semaine (à partir de 6 mois d'ancienneté)  
• 22,5 jours de RTT par an
• Carte déjeuner à 9,50 € (60 % pris en charge par l’employeur) et avantages CSE (enveloppes loisirs, culture, avantages vacances…)
• Forfait mobilité durable : jusqu’à 300 € par an (cumulable avec le remboursement de l’abonnement aux transports en commun, dans la limite de 500 euros au total) 
• Contrat collectif santé et prévoyance
• Plan d’épargne entreprise, plan d’épargne retraite et compte épargne temps
• Formation : un parcours complet avec une plateforme d’apprentissage en ligne
• 2 jours d'engagement solidaire par an au profit d’associations

 

Chez Harmonie Mutuelle, votre métier contribue à une ambition collective : agir sur la santé de tous et prendre soin de chacun !

• Nous sommes une entreprise mutualiste à mission et notre engagement est concret, porté par des actions de prévention, de conseil, d'accompagnement et de solidarité qui ont un vrai impact sur la vie de nos adhérents.

• Nous encourageons les parcours singuliers : vous pouvez apprendre, évoluer, changer de métier ou de région grâce à la mobilité interne au sein du Groupe Vyv. L'important, c'est que votre trajectoire vous ressemble.

• Nous savons que la diversité et l'inclusion sont une force, c'est pourquoi nous cultivons les différences et soutenons chaque individu. Nous luttons activement contre les discriminations et accompagnons, par exemple, nos salariés dans les moments de fragilité (maladies chroniques, aidance…). Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

• Au quotidien, vous évoluez dans un environnement de travail fondé sur la confiance, porté par un management qui valorise l'autonomie, l'écoute et le droit à l'équilibre entre vie professionnelle et personnelle.